达州市招商引资

• 【渝水区招商】渝水区重大项目集中开工点燃高质量发展新引擎

  在深入推进招商引资工作的背景下，新余市渝水区以重大项目集中开工为契机，全面推动区域经济提质增效。此次开工的58个重点项目覆盖多领域，通过优化服务保障机制，强化要素支撑，为产业升级和民生改善注入新动能。 一、多领域协同发力构建新发展格局 渝水区本批集中开工项目涵盖先进制造业、现代农业、文旅融合等六大板块，其中智能制造项目通过引入自动化设备提升产能效率，生态环保类项目聚焦循环经济产业链建设。基础设施建设重点完善城乡交通网络，民生领域则突出教育医疗资源均衡配置，形成全方位发展合力。 二、创新机制破解项目建设瓶颈 为加速项目落地，渝水区推行领导干部包联制度，建立跨部门协调专班，针对土地审批、融资对接等关键环节实施"一事一议"解决方案。通过定期召开现场推进会，已协调解决20余项企业诉求，确保施工进度按节点推进。 三、要素保障体系强化发展支撑 渝水区整合财政、金融等政策资源，设立专项扶持资金引导社会资本参与。在用工方面，联合职业院校开展定向技能培训；电力部门实施变电站扩容工程，提前满足新增项目用电需求，构建起全周期要素保障网络。 四、长效监督机制确保建设质量 建立"周调度、月通报"督查制度，运用数字化平台实时监测施工安全与环保指标。第三方评估机构定期开展绩效评价，重点考核项目投资完成率、投产达效率等核心指标，形成闭环管理。 此次集中开工标志着渝水区在"十四五"规划实施进程中迈出关键一步，通过系统性布局和精准化服务，将持续释放区域经济发展活力，为打造现代化产业示范区奠定坚实基础。

  2025-07-25

• 【镇江招商】镇江以文化赋能民企发展 打造非公经济新引擎

  在深入推进招商引资工作的背景下，镇江市通过强化民营企业文化建设，激发非公有制经济内生动力。近日，全市民营企业文化建设推进会在江苏肯帝亚木业有限公司召开，旨在总结典型经验、探索创新路径，为区域经济高质量发展注入“软实力”。 一、政策引领构建文化示范体系 2024年，镇江市委统战部联合市工商联启动民营企业文化建设示范单位创建活动，落实省级部门关于促进“两个健康”的部署要求。该行动通过树立标杆企业，推动全市民企在价值观塑造、员工凝聚力等方面对标提升，目前已遴选肯帝亚等5家先行企业形成可复制的经验模式。 二、标杆企业展示文化实践成果 与会代表实地观摩了肯帝亚公司的文化展陈，其将传统工匠精神与现代创新理念融合的案例引发关注。新越科技等企业则分享了“党建+文化”双轮驱动、绿色可持续发展等特色实践。这些案例显示，文化赋能显著提升了企业在市场竞争、人才留存等维度的效能。 三、多方协同形成推进合力 会议明确要求各辖市区统战及工商联部门建立联动机制，2024年内将组织跨区域学习交流活动。镇江市政协相关领导强调，需将文化建设纳入民营经济服务体系建设，通过政策辅导、资源对接等方式降低企业转型成本。 四、长效机制助力持续发展 镇江市计划分阶段扩大示范企业覆盖面，未来三年重点培育中小微企业文化孵化项目。同时依托商会平台建立动态评估标准，确保文化建设的实效性与可持续性，为非公经济高质量发展提供制度保障。 此次推进会标志着镇江市民营企业文化建设进入系统化推进阶段，通过文化“软实力”的持续输出，正逐步形成具有地方特色的非公经济发展新模式。

  2025-07-25

• 【广东招商】广东多措并举拓宽高校毕业生就业创业空间

  在深入推进招商引资和产业升级的背景下，广东省针对高校毕业生就业创业工作推出系列举措。数据显示，当年在广东求职的高校毕业生规模突破80万，占全国总量十分之一。为应对这一挑战，地方政府通过培育新动能、优化政策供给、强化基层导向等途径，全力保障就业市场稳定。 一、产业升级与岗位扩容双向发力 广东省将新兴产业发展作为吸纳高校毕业生的重要抓手，重点布局数字经济、智能制造、生物医药等领域，创造更多高匹配度岗位。同步推进传统产业转型，通过技能培训提升毕业生适应性。此外，鼓励企业参与校企合作，定制化培养人才，缩短就业磨合期。 二、基层就业渠道持续拓宽 在乡村振兴和区域协调发展战略推动下，广东省加大基层岗位开发力度，包括扩大公务员招录、事业单位招聘规模，并实施“三支一扶”计划升级版。对赴欠发达地区就业的毕业生，提供专项补贴、职称评审绿色通道等支持，完善基层人才流动机制。 三、创业生态体系加速完善 地方政府整合资源建设创业孵化基地，提供场地租金减免、初创贷款贴息等扶持。开展创业导师进校园活动，覆盖全省高校，并设立创新创业竞赛基金，推动项目落地转化。简化商事登记流程，实现“一网通办”，降低创业制度性成本。 四、就业服务精准度显著提升 依托大数据平台，广东省构建毕业生就业动态监测系统，实现岗位信息智能推送。举办分行业、分区域的专场招聘会，并开展职业技能实训。对困难群体实施“一人一策”帮扶，确保就业兜底保障。 五、高等教育改革对接市场需求 省内高校优化专业设置，新增人工智能、新能源等前沿领域学科，淘汰滞后专业。推行“学分银行”制度，鼓励跨学科学习。加强职业规划教育，将就业指导贯穿培养全过程，提升毕业生核心竞争力。 通过上述措施，广东省着力化解高校毕业生就业结构性矛盾，为经济高质量发展提供人才支撑。未来，将持续动态调整政策，确保就业创业工作与经济社会发展同频共振。

  2025-07-25

• 【江苏招商】江苏十企入选国家级示范平台助力中小企业创新发展

  在深入推进招商引资和产业升级的背景下，江苏省中小企业公共服务体系建设取得新突破。2018年，工业和信息化部公布的国家中小企业公共服务示范平台名单中，江苏省共有10家机构成功入选，入选数量位居全国首位，彰显了该省在中小企业服务领域的领先地位。 一、国家级示范平台赋能中小企业发展 此次评审由工业和信息化部统一组织，涵盖信息服务、技术服务、培训服务、融资服务四大类别。经过严格审核，全国174家平台进入公示阶段，江苏省入选的10家机构包括南京市企业服务中心、无锡惠山软件产业发展有限公司等，覆盖多个重点产业领域。这些平台将通过资源整合与专业化服务，为中小企业提供全链条支持。 二、区域协同构建高质量服务生态 江苏省入选平台呈现出明显的区域协同特征。苏州、无锡、南京等地机构占比超六成，其中太湖金谷（苏州）信息技术有限公司聚焦科技金融，万帮充电设备有限公司深耕新能源配套服务，反映出长三角地区产业升级的差异化布局。徐州中国矿业大学大学科技园有限责任公司则依托高校资源，推动产学研深度融合。 三、专业化服务破解企业发展痛点 针对中小企业普遍面临的创新资源不足问题，入选平台各具特色。镇江市产品质量监督检验中心提供技术标准研发支持，苏州市计量测试院搭建产业计量测试体系。江苏创业者投资服务集团有限公司通过"孵化+投资"模式，已累计培育科技型企业超百家，有效降低创业风险。 四、长效机制护航企业可持续发展 根据公示流程，入选平台需接受社会监督。江苏省相关部门表示，将建立动态评估机制，引导示范平台持续优化服务。未来计划通过政策倾斜、资金配套等方式，进一步扩大服务覆盖面，助力"专精特新"企业培育和产业链韧性提升。 此次评选结果体现了江苏省在优化营商环境方面的阶段性成果。通过构建多层次服务体系，该省正加速形成"大中小企业融通发展"的新格局，为经济高质量发展注入新动能。

  2025-07-25

• 【静海区招商】静海区创新服务机制助力企业破解涉水难题

  在深入推进招商引资和产业升级的背景下，静海区聚焦企业涉水环节的痛点难点，通过专项服务与精准施策相结合，推动“散乱污”企业提升改造取得阶段性成效。全区以优化营商环境为目标，通过建立专班、下沉服务、分类治理等举措，累计帮扶超千家企业完成涉水问题整改，为区域经济高质量发展提供支撑。 一、构建高效协同的组织体系 静海区成立由多部门联动的涉水问题治理专班，统筹制定《企业涉水服务包保方案》和标准化操作指南。该专班依托区域重点活动，组织专业人员开展“一对一”上门帮扶，重点解决企业在取水许可、污水处理、排水许可等环节的合规性问题。例如针对电镀、食品加工等涉水重点行业，专班成员现场核查工艺流程，提出节水减排技术改造建议。 二、实施全域覆盖的摸排行动 2023年初，静海区启动为期三个月的涉水企业大调研，覆盖18个乡镇及产业园区。调研发现，约三成企业存在雨水管网混接、循环水利用率不足等问题。相关部门据此建立动态管理台账，将问题划分为设备改造、工艺优化、证照补办等类型。某金属制品企业通过加装在线监测设备，实现废水排放数据实时传输至监管平台。 三、推行差异化的整改方案 按照“分类处置、梯次推进”原则，静海区对1062家提升改造类企业量身定制解决方案。对技术薄弱企业，协调第三方机构提供水质检测服务；对整改达标企业，开通绿色通道加快排水许可证核发。截至2023年第三季度，超半数企业完成初期改造，其中53家通过环保、住建等部门的联合验收，恢复生产后产能平均提升约两成。 四、形成长效监管服务机制 静海区将涉水服务纳入常态化工作体系，定期组织“回头看”检查巩固治理成果。建立企业环保联络员制度，每季度开展法规培训和技术交流会。2023年以来，累计举办涉水专题培训十余场，参与企业超五百家次。下一步将探索“智慧水务”平台建设，通过数字化手段提升监管服务效能。

  2025-07-25

• 【南通招商】南通民营经济实力凸显 14家企业入围全国500强

  在深入推进招商引资和产业升级的背景下，南通民营经济展现出强劲活力。最新发布的全国民营企业500强榜单显示，南通市14家企业成功入围，入围数量位居江苏省第三，凸显了当地实体经济的综合竞争力。这些企业以建筑业、制造业为主导，通过技术创新和主业深耕，为区域经济高质量发展注入持续动能。 一、南通入围企业呈现梯队化特征 从行业分布看，南通上榜企业主要集中在建筑业和制造业领域。其中，两家建筑类企业进入榜单前100名，反映出传统优势产业的持续领先地位。此外，多家装备制造、新材料领域企业首次入围，表明新兴产业正在加速成长。这种传统与新兴产业的协同发展，形成了较为完整的产业梯队。 二、区域经济格局中的南通坐标 江苏省在此次榜单中表现突出，共有86家企业上榜，数量位居全国前列。在江苏省内，南通以14家的成绩仅次于无锡和苏州，成为苏中苏北地区民营经济的标杆城市。特别值得注意的是，南通上榜企业平均营收规模超过500亿元，显示出较强的单体发展质量。 三、企业转型升级成效显著 分析显示，南通入围企业普遍加大了研发投入力度。部分企业通过智能制造技术改造，将劳动生产率提升30%以上。在保持建筑施工等传统业务优势的同时，多家企业积极拓展绿色建筑、装配式建筑等新领域，实现了从劳动密集型向技术密集型的转型。 四、营商环境持续优化助力发展 近年来，南通市推出一系列支持民营经济发展的政策措施。通过简化审批流程、强化金融支持、完善产业配套等措施，为企业发展创造了良好环境。统计数据显示，南通市营收超百亿元的企业数量已增至18家，形成了一批具有行业影响力的龙头企业。 五、未来发展聚焦质量提升 面对新的经济形势，南通市正引导企业向产业链高端延伸。重点支持企业开展核心技术攻关，培育自主知识产权。同时鼓励企业参与"一带一路"建设，拓展国际市场空间。从政策导向看，未来将更加注重培育具有全球竞争力的创新型民营企业。 这份榜单的发布，不仅反映了南通民营经济的发展现状，也预示着未来转型升级的方向。随着长三角一体化发展战略的深入推进，南通民营企业有望在区域协同发展中获得更多机遇，为经济高质量发展作出更大贡献。

  2025-07-25

• 【江西招商】青山湖高新技术产业园以奖励机制激发企业创新活力

  在深入推进招商引资和产业升级的背景下，青山湖高新技术产业园通过设立专项奖励资金，对区域内表现突出的企业和集体进行表彰，进一步优化营商环境，推动高新技术产业集聚发展。这一举措不仅强化了企业创新主体地位，也为区域经济高质量发展注入新动能。 一、多维度奖励体系助推企业成长 园区依据综合实力、科技创新、出口贡献等不同维度，分类评选出40家标杆企业。其中，LED封装、生物医药等领域的高新技术企业成为重点奖励对象，现代服务业和出口型企业同样获得政策支持。通过差异化奖励措施，园区引导资源向高成长性、高技术含量产业倾斜，形成“龙头引领、梯队协同”的发展格局。 二、重大项目落地加速产业转型 近年来，园区推动实施了一批投资超百亿元的产业项目，涵盖电子信息、现代轻纺等主导产业。特别在光电领域，某千条封装线项目实现当年建设当年投产，体现“园区速度”。同期落成的商业综合体项目，有效完善了产城融合配套功能。通过“招商引智”活动，园区成功吸引多个产业链关键项目入驻。 三、创新平台建设提升科研能级 作为区域创新策源地，园区建成多个省级以上科研平台，包括诺贝尔奖院士工作站和专业技术研究中心。这些载体为企业提供技术攻关支持，促进产学研协同创新。正在建设的双创基地将聚焦科技成果转化，构建从研发到产业化的全链条服务体系。 四、经济指标彰显发展活力 统计显示，园区外贸出口增速显著高于区域平均水平，在省级开发区综合评价中排名大幅提升。通过持续优化产业结构和空间布局，园区已形成以高新技术为主导、多元产业协同发展的新格局，为南昌市构建现代化产业体系提供重要支撑。 当前，青山湖高新技术产业园正通过政策激励与平台打造双轮驱动，持续培育新兴产业生态，其经验为同类园区转型升级提供了实践参考。

  2025-07-25

• 【湛江招商】湛江财政聚力高质量发展 谱写新时代改革新篇

  在深入推进招商引资和产业升级的背景下，湛江市财政系统以高质量发展为主线，通过优化收支结构、强化税源培育、创新融资机制等举措，全面激发经济活力。近年来，湛江财政工作成效显著，多项指标增速位居全省前列，为区域经济发展提供了坚实保障。 一、锚定政治引领筑牢财政发展根基 湛江市始终将政治建设作为财政工作的核心导向，严格落实上级决策部署。通过深化全面从严治党，强化财政系统党风廉政建设，构建风清气正的政治生态。同时，注重干部队伍专业化建设，打造了一支政治过硬、业务精通的财政人才队伍，为财政改革奠定了组织基础。 二、聚焦提质增效构建可持续增收体系 在税源培育方面，湛江市通过招商引资和产业扶持，拓展新兴税源空间，推动钢铁、石化等支柱产业转型升级。税收收入实现稳定增长，结构持续优化。此外，加强非税收入管理，确保财政收入量质齐升，为民生和重点项目提供了稳定资金支持。 三、优化支出结构强化民生保障功能 湛江市坚持“以人民为中心”的支出理念，重点向教育、医疗、社会保障等领域倾斜。通过压缩一般性支出，提高资金使用效率，确保民生项目优先落地。在基础设施建设方面，加快支出进度，支持交通、水利等重大项目，增强城市综合承载能力。 四、创新融资机制服务区域战略布局 为落实北部湾中心城市和省域副中心建设目标，湛江市积极探索多元化融资模式。通过对接金融政策，发行专项债券，吸引社会资本参与重大项目。同时，规范政府债务管理，防范金融风险，确保资金高效安全运行。 五、深化改革攻坚激发财政内生动力 湛江市持续推进预算管理、绩效评价等财政改革，完善现代财政制度。通过数字化手段提升监管效能，实现资金全流程透明化管理。此外，深化“放管服”改革，优化营商环境，进一步释放市场活力。 面向未来，湛江市财政系统将继续以高质量发展为引领，统筹发展与安全，为打造广东新的增长极贡献财政力量。通过系统性改革和精细化治理，推动财政工作再上新台阶，助力全面建成小康社会目标实现。

  2025-07-25

• 【广东招商】广东产业结构升级催生技能人才需求热潮

  在深入推进招商引资和产业转型的背景下，广东省技能人才市场正迎来结构性变化。最新数据显示，随着制造业智能化升级和服务业快速发展，企业对技术工人的需求持续攀升，劳动者就业稳定性显著增强，薪酬水平呈现稳中有升态势。 一、技能人才需求占比创新高 近年来，广东省监测企业用工结构出现明显优化。监测显示，企业对技能技术人员的用工需求占总需求比重同比上升，其中初级工和中级工以上岗位需求增长显著。这一变化反映出产业升级对人力资源配置的深层影响，特别是在高端制造、精密加工等领域，技术资格认证已成为用工核心指标。 二、服务业用工规模快速扩张 金融、科研技术服务等现代服务业领域用工增长突出，部分细分行业用工规模同比增幅明显。这种趋势与广东省大力发展生产性服务业的战略方向相契合，也推动了职业培训体系向数字化、专业化方向转型。多地职业院校已增设人工智能运维、工业机器人等新兴专业以应对市场需求。 三、劳动力市场稳定性持续改善 监测企业员工流失率同比下降，创下近年新低。这既得益于企业用工环境的改善，也与职业技能提升行动密切相关。有关部门开展的欠薪专项整治取得阶段性成效，有效维护了劳动者权益，为市场良性发展奠定基础。 四、政策体系护航就业转型 为应对产业结构调整中的潜在风险，广东省正加快完善就业创业政策框架，重点构建技能人才培养与产业需求对接机制。多项举措着力优化创业投融资环境，同时强化对重点群体就业帮扶，确保经济转型期就业形势总体平稳。 当前，广东省人力资源市场正经历从规模扩张向质量提升的关键转变。随着粤港澳大湾区建设深入推进，技能人才供需匹配机制的持续优化，将为区域经济高质量发展提供更强支撑。

  2025-07-25

• 【潮州招商】潮州市强化创新驱动战略 政企联动激活高质量发展新动能

  在深入推进招商引资与产业升级的背景下，潮州市近期通过政企协同发力，以创新驱动为核心抓手，加速培育区域经济新增长点。当地政府通过实地调研、政策赋能和精准服务，推动高新技术企业突破发展瓶颈，为打造粤东科技创新高地注入持续动力。 一、高位推动创新调研精准把脉企业需求 潮州市政府主要领导近期带队走访三环集团、明园新材料、景程薄膜科技等代表性企业，重点考察电子陶瓷、复合新材料等领域的研发进展。调研过程中，政府团队详细了解企业在技术攻关、成果转化中的实际困难，特别关注产学研对接、高端人才引进等共性诉求。此举标志着潮州市2024年科技创新专项行动进入实质性推进阶段，后续将建立"一企一策"跟踪服务机制。 二、政策工具箱持续升级释放创新红利 为落实省级科技创新扶持政策，潮州市整合设立专项发展基金，重点支持"卡脖子"技术攻关项目。目前已有17家企业通过"科技特派员"制度获得高校研发团队驻点支持，23个项目入选省级重点研发计划。同时完善知识产权质押融资通道，帮助轻资产科技型企业解决资金难题。统计显示，2023年全市高新技术企业享受税收减免规模同比增长34%，研发费用加计扣除政策覆盖率提升至92%。 三、构建全链条创新生态强化要素保障 潮州市正加快构建"基础研究+技术攻关+成果转化"的创新链条。一方面推动韩江实验室与龙头企业共建联合实验室，另一方面在凤泉湖高新区布局中试基地，缩短科技成果产业化周期。2024年新引进的3个院士工作站已开展新型储能材料等前沿课题研究。此外，通过"潮州英才计划"累计引进博士及以上高层次人才47名，配套建设人才公寓超200套。 四、优化营商环境激发市场主体活力 建立市、区两级领导挂钩服务重点企业制度，推行"企业吹哨、部门报到"快速响应机制。在行政审批领域实施科技创新项目"绿色通道"，将技术合同认定登记等事项办理时限压缩60%。近期举办的政银企对接会上，8家银行机构为科技型企业授信总额达56亿元。市场监管部门还推出"包容审慎监管"清单，对31类轻微违法行为实行首违不罚。 当前潮州市已形成"以创新论英雄"的鲜明导向，2024年首批认定的12家"专精特新"企业平均研发强度达6.8%。随着创新要素持续集聚，当地电子陶瓷、食品包装等优势产业正加速向价值链高端攀升，为粤东地区高质量发展提供可借鉴的实践样本。

  2025-07-25

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